一场“造血式”送教走进阳西:16年探索,为乡村科学教育找到可复制路径
发布时间:2026-06-16 15:32 文章来源:网络  阅读量:6962   会员投稿
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一天之内:颁奖、五场专题分享与研讨……“刘志伟创新专项奖”已覆盖全国7省8县

2026年6月14日,广东阳西县第二中学报告厅内,近100名中小学科技辅导员迎来了一场内容充实的公益活动。国家“万人计划”教学名师、广东省名师工作室主持人刘志伟带领团队走进阳西,从早上9:00到下午5:00,议程排得满满当当:颁发“刘志伟创新专项奖”、五场专题讲座与课例分享、现场研讨答疑。

这不是一次传统的“讲座+课例”式送教,而是一套运行了16年、被《央视频》称为“教育帮扶的系统性创新”的“造血式”帮扶模式的完整现场呈现。

亮点一:一个奖项,激活一群“点灯人”

上午9:30,简短而隆重的开幕式后,“刘志伟创新专项奖”颁奖仪式开始。来自阳西二中的郑安济、方正中学的叶志宏、兴华学校的卓创业三位教师走上领奖台。他们的感言质朴却动人:

“刘志伟老师耐心带着我抠技术细节,还教我沉下心做实事的道理。”——郑安济

“每个孩子都蕴藏创新潜能,我要继续立足乡村科普阵地。”——叶志宏

“孩子们新奇的创意也督促我教学相长,这份荣誉是新起点。”——卓创业

至今,“刘志伟创新专项奖”已在全国七个省、八个县落地。它不是单纯的奖金或证书,而是一种身份认同和专业激励——获奖教师成为身边同事可看见、可追赶的榜样,从而激活一个区域的科学教育生态。

亮点二:五场分享,从理念到实操环环相扣

颁奖之后,全天的专题分享紧锣密鼓展开,每一场都直击乡村教师的真实痛点。

第一场:刘志伟《从“输血”到“造血”——乡村科学教育十六年帮扶模式创新与实践》

他结合自身从普通教师成长为国家级名师的经历,用大量真实案例拆解了“三阶四维·四轮驱动”模式。台下教师频频拍照、记录。

第二场:赖进铭《潜能教育视域下的跨学科“知创”育人路径的实践与思考》

聚焦“如何发现和培养有创新潜质但成绩并不突出的学生”,提供了一套可操作的学生潜能识别工具。

第三场:黄伟胜《开发乡土资源,落实课标要求》

阳西靠海,他以“海洋贝壳的化学成分探究”“本地农作物生长条件实验”为例,手把手教老师把身边资源变成课程内容。

第四场:曾庆国《STEAM理念下初中生物科创教学的设计与实践》

以“校园植物挂牌”“发酵食品制作”等低成本项目为例,展示如何在不增加硬件投入的情况下开展跨学科科创活动。

第五场:刘天荣《STEAM理念下科创特色教育的实践》

分享一所乡村学校如何利用废旧材料搭建科创工坊,学生作品获得省级一等奖的真实路径。

亮点三:现场研讨,专家现场“开方”

下午4:10,活动进入现场研讨+答疑环节。教师们既谈今天收获,又谈日常教学中的真实困惑:

“学校没有实验室,怎么上科学实践课?”

“学生觉得科创项目太难,不愿参与怎么办?”

“我也想做乡土课程,但不知道从哪里入手?”

专家们没有空谈理论,而是直接给出可落地的建议:用“厨房里的科学”替代标准实验,用“班级创新积分制”激发参与热情,用“一张A4纸的50种用途”作为乡土课程开发的起点。现场讨论热烈。

16年探索:从“三无”到“三有”的底层逻辑

这套“能颁奖、能讲课、能答疑、能实操”的系统能力,并非一日之功。2010年,刘志伟团队在调研中发现,乡村科学教育普遍陷入“无稳定师资、无系统课程、无基础保障”的“三无”困境。传统“一次性送教”治标不治本。

于是,团队摸索出 “三阶四维·四轮驱动” 帮扶模型。其中最受现场教师关注的两项创新:一是教师“数字画像”系统,通过数据诊断精准推送培训资源;二是 “1+1+N”网格化教研共同体,让一位骨干教师带动1名以上种子教师、再辐射更多同事,实现“培养一个、带动一批、辐射一片”。

数据与案例:改变真实发生

16年耕耘,成果扎实:

特级、正高级教师从0人增至 8人,课程开发率从不足15%提升至 超80%

学生创新参与率从不足10%跃升至 超80%,国际发明金奖 16项,专利 80项

科创特色校从0所增至 37所(省级21所),帮扶覆盖 7省532所学校

广东九江镇初级中学从“镇属薄弱校”跃升为“全国示范校”;四川旺苍县从“零专职教师”成为省级科创教育先进县;新疆伽师县三年间获自治区科创奖26项;广东阳西县第二中学从阳江市的“生源垫底”到广东省推荐的“首批全国中小学科技教育实验校”。

尾声:不是终点,而是起点

会议结束前,阳西县教育局领导为刘志伟及团队成员逐一颁发荣誉证书,给工作室的证书中明确写道:“为推动我县青少年科技教育事业发展作出了积极贡献。”

刘志伟在总结中说:“乡村孩子不是没有科学天赋,而是缺少有人递上望远镜。”走出报告厅时,不少年轻教师围着他加微信、要课件。一位刚入职两年的生物老师说:“以前觉得科创教育是城市学校的事,今天看到身边同事拿奖、听到那些接地气的案例,我觉得也能试一试。”

改变,往往就是这样开始的。

(供稿:刘志伟名师工作室 )

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